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电工工作年度总结

发表时间:2024-02-18

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电工工作年度总结精选一篇。

在日常的生活中,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,实用文书展现了它的优势,你理解中的实用文书是什么样的呢?考虑到你的需要,小编特地编辑了“电工工作年度总结精选一篇”,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!

探讨与“电工工作年度总结精选一篇”相关的话题是本文的中心思想,时光如流星一般瞬间掠过不会停驻,紧张的一年即将结束。这一年的工作总结需要着手开始写了,时光荏苒每个阶梯告诉我们更多我们需全面总结。感谢您的阅读和点赞也请不要忘记将这篇文章分享给周围的朋友们!

一:20xx年机电工作回顾

二00八年以来,在矿党、政的正确领导下,在矿属各兄弟单位的积极配合下,机修厂结合工作实际情况,认真贯彻落实矿关于机电工作的一系列工作指示精神,在设备检修和非标件的加工、安全生产等各项工作中取得了一定的成绩。在此,就过去一年中所做的工作加以总结如下:

(一)各项指标完成情况

1、20xx年完成产值802.02万元,比去年同期增加216.67万元,提

高了37.08%

2、机电设备维修和非标件加工合格率达100%

3、杜绝严重“三违”及以上事故,实现安全生产。

(二)主要工作措施

1、狠抓质量标准,补充完善各种规章制度。

在二00八年度初始,我们把机电设备检修和非标件加工件的质量标准工作做了整体部署,对该项工作提出了更高的要求,我们规定:机电设备检修,实行包机负责制,谁检修、谁负责,把设备检修的质量与个人工资、奖金挂钩,并根据情况奖优罚劣。经过一系列得力措施的实施,机电设备检修质量标有了很大的提高,在抓设备检修质量标准工作的同时,我们又根据实际情况以矿制定的各项规章制度重新对以往的制度进行了补充和完善。以便使各项制度更符合实际,更具有很强的可操作性,并严格落实和执行。

一是:全年对出厂的加工产品,实行严格审图、设计、制作,加工过程中严格检查,出厂前签字、验收、记录发放准出厂制度。对出厂的检修设备,严格按检修工艺和技术要求维修,出厂前实行签字、

验收、记录发放准出厂制度。

二是:进一步制定完善了设备检修、保养管理制度,机电设备通电试验管理办法,厂内固定设备日检、月检、定期检修、保养制度等20余项,确保了20xx年度,机电检修各类设备1600台次,其中:绞车100台次、喷浆机30台次、耙装机(p-30B)20台次、耙装机(p-60B)10台次、乳化泵20台次、转载机QZP 3部、各类皮带机20部,开关300余台次、等。全部达到合格,满足了矿井生产需要。

三是机加工完成加工产品上万余件,其中:加工各类工字钢棚500架,安全设施百余套(汽动挡车门20套、联动阻车器30套、不倒翁50套、挡车器200套)等。.完成了十采区、六采区等掘进头、采煤工作面安装撤除所需的设备、加工产品等工作。

四是矿洗煤厂高架皮带机安全拆除和L-10/3.2T单梁龙门起重机轨道大型修复工作等。

2.围绕安全目标,抓落实,确保安全生产

充分认识安全工作的长期性、艰巨性、复杂性和不确定性,扎实开展“五查五反思一确保”活动,突出强化“安全第一,预防为主”,“一举一动、规章自尊”,“按章作业、自主保安”和“违章指挥就是杀人,违章作业就是自杀”,使广大干部和职工安全思想境界得到进一步提升,安全责任和业务保安能力进一步增强,现场识辩隐患,按章规范操作和自保能力进一步加强。特别是“4.23”地面配电室触电事故发生以后、我们深刻吸取事故教训,举一反三,进一步强化“三个明确”、“三个到位”和“三位一体”开工和检修“四位一体”安全检查开、停工制度,规范施工措施的“十个环节”、抓好跟班人员(安全负责人)、项目负责人和施工负责人的安全岗位责任制的落实。有效杜绝了安全生产事故的发生。

3、加强安全培训,提高基本技能,职工操作行为得到进一步规范

加强安全教育培训,提高职工安全素质,增强职工的应知应会、识别隐患、自主保安能力。区队“四个一”安全教育培训制度和“136”职工安全培训管理模式得到落实,建立健全《职工安全培训档案》和《安全档案》。

4、强化现场安全管理,加大薄弱环节、薄弱地点、薄弱时间的安全监督力度,强化领导值班和车间、班组工作现场的巡查,对查出的现场安全隐患、“三违”、事故,严格按照“四不放过”原则和一事故、一隐患、一“三违”、一分析、一处理、一通报“六个一”制度,坚持重奖重罚,扩大分析、从严追究。

总之,20xx年度机修厂在机电管理工作中,我们时刻本着"安全第一,预防为主"的方针,实行超前管理,超前防范,强化机电修设备检修和非标件的质量管理,使各种事故隐患均消灭在萌芽状态,确保了全矿机电设备的安全运行。过去的一年机修厂在机电管理方面做了大量工作取得了显著成绩。但也存在一些不容忽视的问题和不足:一是安全工作不扎实,一是个别职工还存三违现象,二是艰苦奋斗勤俭节约的思想有待进一步提高。以上问题都是工作中客观存在的,要在今后的工作中认真加以克服和解决。

二、二OO九年机电工作展望:

在二OO九年机电管理工作中机修厂将进一步做好以下几点工作:

1、强化安全生产教育工作,进一步提高全厂职工的安全生产意识、提升思想境界,确保全年安全生产;

2、质量标准化工作常抓不懈,使机修厂机电设备维修标准和

非标件加工标准,继续保持在行业级标准,确保矿井安全生产需要;进一步加大机电设备的管理力度,保证无重大的事故发生;

3、加强标准化车间建设、夯实双基建设工作,为安全生产奠定良好基础。总的来说,二OO九年度,在全矿各兄弟单位的配合下,在全厂职工的共同努力下,认真总结20xx年的一些好经验的同时,还要虚心接受一些事故教训,伏下身来,踏踏实实地为生产一线服务,为全年各项目标的顺利完成贡献力量。

机修厂

20xx-02-15

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工作年度总结句子精选26条


“代理商需求减少,大部分找到适合的产品,已有好的渠道。”这些句子中哪一个表达方式最符合你的口味?句子可以表达优美的情感,激发思维,无数次的坚持和不懈努力才是成功的真正密码,我们希望这些句子对您有所帮助!

1、中心销售五部截止到9月30日销售五部客户经理共计13名。并无人员流失现象。

2、培养团队内部的销售明星,做到以老带新。在团队内部划分小组,形成良性的竞争氛围。带动团队的整体业绩。

3、加强与团队员工沟通,及时了解并发现员工未遂的思想动向。

4、20日前制定量化管理机制。完善团队绩效与激励机制,逐步打造团队的凝聚力及战斗力。

5、管理创利。酒店通过狠抓管理,深挖潜力,节流节支,合理用工等,在人工成本、

6、部门培训。各部门在酒店组织培训的同时,每月有计划,自行对本部门员工进行“20字”准则内容和岗位业务的培训。例如销售部前厅,抓好对各岗位 的培训工作,做到“日日有主题,天天有培训”。分阶段、分内容对前厅员工进行培训和考核。前台的接待、收银每天早班后利用业余时间进行培训;主管、领班每两周进行一次培训,前厅全体员工每月一次的培训。培训内容包括业务知识、接待外宾、推销技巧、案例分析、应急问题处理等。通过培训,员工的整体素质提高 了,英语水平提高了,业务水平提高了,客人的满意度也提高了。一年来,各部门共自行组织培训 批,约 人次参加。酒店与部门相结合的两级培训,提高了员工整体的思想素质、服务态度和业务接待能力。4、练兵考核。酒店会同客房、前厅、餐厅等前台部门岗位,在日常业务培训、岗位练兵的基础上,组织了业务实操考核,评出了客房第一名丁剑,第二名吕玺,第三名王凤;前厅第一名张进,第二名张振,第三名王云;餐厅第一名李晓娟,第二名孙桂芬,第三名高梅;厨房第一名黄玮,第二名方胜平,第三名钟玉彪。 酒店分别予以奖励并宣传通报进行表彰。

7、在教科研上,作为教导主任,能积极参加并精心组织学校教研的各项学习、培训活动,以教研计划为工作重心,以新课程标准的基本理念为指导,不断研究以提高自身的教学水平。目前在教科研上还存在许多不足,今后努力的方向首先要进一步研读并落实新课程标准理念,撰写、发表更多的教育教学论文,不断提高自己的素养,更好地为学生服务。其次还要引导更多的老师积极主动参与教科研究,提高文学修养,丰富文化底蕴。第三,今后还要进一步加强学生文学积累的量与质,深入开展文学积累与课外阅读活动。第四,继续开展小课题形究,并形成专题论文。第五,争取建立“网上教研中心”,充分利用可用资源,推进信息化教研的速度。

8、代理商需求减少,大部分找到适合的产品,已有好的渠道。

9、采购把关。采购部在工作中努力做到节约开支,降低成本,积极走访市场咨询商家,努力做到货比三家,坚持同等价格比质量,同等质量比价格,严把进货质量关。坚持制度原则,凡是支出金额较大的采购计划,都要事先得到领导审批。做好预算费用开支,控制采购费用的支出。

10、价格并不统一,应该有省、市、县的梯度价。

11、增设和发展二级销售网点,制定完整的二级网点销售政策,并派驻本公司汽车销售顾问,实现行销工作的突破发展,使我们的销售工作更上一层楼。

12、做好销售管理基础工作。包含市场调查、售楼现场管理、银行贷款、报表管理、销售策略、价格策略和销售例会等工作。

13、客户经理对宜信的企业文化有误解,和客户沟通时还是会说本公司是小额贷款公司。

14、做好中国人居金牌试点项目的活动方案。公司与中国房地产研究会人居环境委员会合作,希望借他们的力量,通过“高举高打”的方式,占领项目推广的制高点。

15、房提奖励。根据本酒店市场定位为商务型特色酒店,以接待协议公司商务客人和上门散客为主,以网络订房、会展团队等为辅的营销策略,总经理班子参照同行酒店“房提”的一些成功经验,制定了对销售部前台接待人员按高出协议公司价售房后予以一定比例提成的奖励。这一房提奖励政策,极大地调动了前台接待员促销热情和服务态度,使酒店上门散客收入由上半年 万元升至下半年 万元,升幅约为 %。

16、重新划定卫生区域,制定卫生值日表。

17、在远教活动中实践和探索信息技术的使用之道,学习网络的使用与管理。

18、试菜考核。酒店要求餐厅的厨师每周或至少隔周创出几款新菜,由店级领导及相关部门经理试菜打分,考核厨师的业务水平,同时对基本满意的新菜建议推销。半年来,餐厅共推出新菜 余种,其中,铁板排骨饺、香辣牛筋、汉味醉鸡、野味鲜、兰豆拌金菇等受到食客的普遍认可。此外,对考核优秀的厨师给予表彰鼓励,对业务技术较差的厨师要求及时调换等。

19、即使有的产品中标了,但在中标当地的种种原因阻滞了产品的销售,如某某省属某某药品中标,价格为:某某元,没有大的客源,只是一些小的,而且有些医院因不是医保、公费医疗产品,没销量,客户不愿操作,其它医院有几家不进新药也停了下来,也许再加上可能找不对真正能操作这类品种的客户,所以一拖就拖到现在。相比在别的省、市,这个品种也中标,而且价钱比省属的少,虽说情况差不多,但却可以进几家医院,每月也有销量,究其原因,我觉得要找就找一个网络全,这样的供货平台更有利于产品的销售和推广。

20、做好市场调研工作。在前期产品调研的基础上,分三个版块(北区新区、中区区域、南部区域)对莱西房地产市场做更加全面的调查。同时,做好客户访问工作,掌握客户的消费特征,期望值等等,达到知己知彼的目的。

21、在思想上,我热爱祖国,能拥护党的各项路线、方针、政策;不断学习理论知识,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排;能遵守学校的各项规章制度,按时出勤,从不迟到早退;对待各项工作,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都能起到模范带头作用。在生活上,我尊敬领导,团结同事,爱护学生,能够尽自己的力量帮助别人,和同事和睦相处。

22、严格检查。严格检查消防设备设施,提前对烟感系统 个报警点进行全面测试,对断线故障、报警点不准确进行修复,保障线路畅通、正常使用;对酒店应急疏散灯、安全出入口进行补装和更换等。

23、从南向北,劳动模范精神挂在心中。

24、详细了解学公司的商务政策,并合理运用,为车辆的销售在价格方面创造有利条件。

25、累计有效进件17个,放款额度共计元。

26、人员招聘:保证每天10人的电话邀约,力争每日约谈5人。15日前保证本部门员工达到15人。为月末客户经理的调整做准备。

工作年度总结经典句子摘抄精选


“公司中标品种不是该客户的销售专长(找不对人)。”你觉得自己是否能够巧妙地运用多种语言来传递复杂的概念和观点?信息的高效流通加速了现代社会的发展进程,朋友、家人之间很喜欢分享些美句子。"工作年度总结经典句子摘抄专题文章句抄派编辑为您整理了最权威的知识资料",欢迎投入这些句子的怀抱希望它们能温暖你的心灵!

工作年度总结经典句子摘抄【篇1】

1、窗口形象。销售部前厅除充分利用酒店给予的房提政策,加大促销力度外,还特别重视塑造酒店的窗口形象。其一,合理销控房间,保证酒店利益化。例如,在今年的车展、房展期间,合理的运作,保证客人的满意,也保证了酒店的利益,连续多天出租率超过100%,而平均房价也有明显的提高。其二,完善工作流程,确立各种检查制度。加强对前厅在接待结帐、交接班等工作流程上的修订完善,尤其是结帐时采用了“宾客结算帐单”,减少了客人等待结帐的 时间,改变了结帐的繁琐易错。加强主管的现场督导。通过增加主管去前台的站台时间,及时解决了客人的各种疑难问题,并对员工的微笑服务方面起到了检查督导作用。加强主管和领班的双检查工作。要求主管和领班对每天每班的户籍登记等检查并签字,增强主管、领班的责任心。今年户籍登记、会客登记、上网发送等无发 生一起错登漏登现象。总之,前厅部在总经理的带领下,层层把关,狠抓落实,把握契机,高效推销,为酒店创下了一个又一个记录,上门散客由原来占客房总收入的 %提高到 %,日创收为 元,日平均房价为 元;全年接待宾客 万人次,接待外宾 万人次。

2、详细了解学公司的商务政策,并合理运用,为车辆的销售在价格方面创造有利条件。

3、每天进行早夕会制度及与客户经理日常工作的跟进工作。

4、服务创优。酒店通过引进品牌管理,强化《员工待客基本行为准则》关于“仪表、微笑、问候”等20字内容的培训,加强管理人员的现场督导和质量检查,逐步完善前台待客部门及岗位的窗口形象,不断提高员工的优质服务水准。因而,今年5月份由市旅游局每年一次组织对饭店明查暗访的打分评比,我店仅扣2分,获得优质服务较高分值,在本地区同饭店中名列前茅。此外,在大型活动的接待服务中,我店销售、前厅、客房、物业、餐厅等部门或岗位,分别收到了来自活动组委的表扬信,信中皆赞扬道:“酒店员工热情周到的服务,给我们的日常生活提供了必要的后勤保障,使我们能够圆满地完成此次活动。”

5、加强与团队员工沟通,及时了解并发现员工未遂的思想动向。

6、抢修维修。维修组的7名同志承担着酒店各个部门设备设施的维修保养工作,经常为抢修一个部位坚持工作到深夜,有时一干就是一整夜。同时,他们对自己的工作做到心中有数合理安排,如在入冬前提前对酒店供暖设备进行了全面检修、整修酒店配电箱更换电度表等。

7、英语授课。上半年人事培训部每周二、四下午2小时,定期组织前台部门、岗位人员进行“饭店情景英语”的培训;下半年重点对餐厅、销售部前台员工进行英语会话能力的培训考核,促进了待客服务人员学习英语的自觉性。

8、“新莱西、新南城、新人居”的报告。我们与望城办事处接洽,希望借政府之手大力支持南城区域发展房地产业。

9、制订预案。在日常经营、每个重大节日、大型活动前,保卫工程部都积极制定安保方案和应急预案共 份、及时签订安全协议书约 份。按时组织酒店内安全检查,与各部门签订安全责任书,做到责任明确、落实到人、各负其责。

10、本月共有元的大额精英贷进件,可证明销售部选择的客户对象方向是正确。

11、做好广告企划工作。包含广告项目的招标、询价;广告方案的执行工作;

12、避免发货不及时的问题,通常先打款的拖着,货到付款的就紧着发。

13、增设和发展二级销售网点,制定完整的二级网点销售政策,并派驻本公司汽车销售顾问,实现行销工作的突破发展,使我们的销售工作更上一层楼。

14、安全检查。除部门设立专职安全保卫分管负责人外,将安全知识培训开成系统在全年展开,体现不同层次、内容。从酒店相应的防范措施、突发事件的处理办法到各项电器的检查要求等等,从点滴入手。明确各区域的安全负责人,以文字形式上墙,强调“谁主管、谁负责”“群策群力”的工作原则。对于住店客人、会客人员、过往人员进行仔细观察、认真核对,做到无疏漏。全年散客区共查出住客不符的房间 间,不符人员 人。客务部共查出不安全隐患 起(客人未关门、关窗 起;不符合酒店电器使用规定 起)。

15、对后进生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

16、一日工作模式,俗话说的好,好一日不算好,日日好才是好。最后,在新春到来之际,请允许我代表xx专卖店全体汽车销售顾问,感谢公司领导和全体同事,在20xx年一年的工作中对我们工作的大力支持与帮忙。在此表示深深的谢意。在20xx年新的一年当中我们将继续努力工作,虚心学习。以更好的成绩来感谢领导和各位的支持。再次谢谢大家,祝大家新年愉快,合家幸福。

17、在教科研上,作为教导主任,能积极参加并精心组织学校教研的各项学习、培训活动,以教研计划为工作重心,以新课程标准的基本理念为指导,不断研究以提高自身的教学水平。目前在教科研上还存在许多不足,今后努力的方向首先要进一步研读并落实新课程标准理念,撰写、发表更多的教育教学论文,不断提高自己的素养,更好地为学生服务。其次还要引导更多的老师积极主动参与教科研究,提高文学修养,丰富文化底蕴。第三,今后还要进一步加强学生文学积累的量与质,深入开展文学积累与课外阅读活动。第四,继续开展小课题形究,并形成专题论文。第五,争取建立“网上教研中心”,充分利用可用资源,推进信息化教研的速度。

18、持续学习。在学好业务知识和政治知识的基础上,尽量学习一些关于房地产的经济政策,包含土地、金融、税收、规划和物业等等;也要学习本专业的一些标杆企业的做法,结合实际情况,加以运用。

19、严格检查。严格检查消防设备设施,提前对烟感系统 个报警点进行全面测试,对断线故障、报警点不准确进行修复,保障线路畅通、正常使用;对酒店应急疏散灯、安全出入口进行补装和更换等。

工作年度总结经典句子摘抄【篇2】

20、部门培训。各部门在酒店组织培训的同时,每月有计划,自行对本部门员工进行“20字”准则内容和岗位业务的培训。例如销售部前厅,抓好对各岗位 的培训工作,做到“日日有主题,天天有培训”。分阶段、分内容对前厅员工进行培训和考核。前台的接待、收银每天早班后利用业余时间进行培训;主管、领班每两周进行一次培训,前厅全体员工每月一次的培训。培训内容包括业务知识、接待外宾、推销技巧、案例分析、应急问题处理等。通过培训,员工的整体素质提高 了,英语水平提高了,业务水平提高了,客人的满意度也提高了。一年来,各部门共自行组织培训 批,约 人次参加。酒店与部门相结合的两级培训,提高了员工整体的思想素质、服务态度和业务接待能力。4、练兵考核。酒店会同客房、前厅、餐厅等前台部门岗位,在日常业务培训、岗位练兵的基础上,组织了业务实操考核,评出了客房第一名丁剑,第二名吕玺,第三名王凤;前厅第一名张进,第二名张振,第三名王云;餐厅第一名李晓娟,第二名孙桂芬,第三名高梅;厨房第一名黄玮,第二名方胜平,第三名钟玉彪。 酒店分别予以奖励并宣传通报进行表彰。

21、拓展综合水平。在做好本职工作的基础上,按照职业经理人的要求,学习各方面的知识和锻炼各方面的能力。

22、做好销售管理基础工作。包含市场调查、售楼现场管理、银行贷款、报表管理、销售策略、价格策略和销售例会等工作。

23、管理水准有待提升。一表现在管理人员文化修养、专业知识、外语水平和管理能力等综合素质高低不一、参差不齐;二表现在酒店尚未制订一整套规范的系统的切实可行的“管理模式”;三表现在“人治”管理、随意管理等个体行为在一些管理者身上时有发生。

24、领导交办的其他事宜。比如协助济南分公司做好兴隆山庄房屋买卖合同签订工作;协助莱西做好莱西房地产市场的产品专项调查工作。

25、耐心售房。如物业部出租3322房,房主是做旅行社的,又处于刚创业阶段,为减少资本投入,就想租一间面积稍小但位置好能一目了然的房间,于是 他们看中了3322房,离台口近18平方米的面积非常合适。然而此房间已被其他客人预订了。他们在物业部待了一整天。后来,物业部不厌其烦地给他们介绍其他房间,经过两天多的不断做工作,他们租下了比3322房大20平方米的3346房。在物业部全体员工的努力工作下,写字间的出租率达到了 %,超过了去年同期水平。

26、做好企业文化建设工作。包含日常规章制度的“上墙、上书、上身”;日常宣传报道工作等等。

27、在教育上,我既把学生看作一个知识的学习者,更把学生看作一个有丰富内心世界、有独立人格尊严和巨大生命潜能的个体,尊重他们,关心他们,爱护他们;能积极创设有利于学生全面、主动发展的各种活动,让学生的潜能和创造精神在丰富多彩的自主活动中得以充分释放,个性得到充分的发展。本学年我班相继开展了“我爱家乡”的主题队会;“妈妈,我爱您”的亲子活动;“我与水浒”读书活动;“情系汶川”的募捐活动;“相约奥运”的知识竞赛,“古诗总动员”等系列活动,充分发挥了学生的主动性,让学生在竞争中促发展。

28、做好营销策划工作。让自己的水平从粗放型向集约化、精细化方向提升。

29、培养团队内部的销售明星,做到以老带新。在团队内部划分小组,形成良性的竞争氛围。带动团队的整体业绩。

30、货物发出去好几天,但没能及时到达医药代理的手里。让客户急不可耐,这种情况应避免。

31、试菜考核。酒店要求餐厅的厨师每周或至少隔周创出几款新菜,由店级领导及相关部门经理试菜打分,考核厨师的业务水平,同时对基本满意的新菜建议推销。半年来,餐厅共推出新菜 余种,其中,铁板排骨饺、香辣牛筋、汉味醉鸡、野味鲜、兰豆拌金菇等受到食客的普遍认可。此外,对考核优秀的厨师给予表彰鼓励,对业务技术较差的厨师要求及时调换等。

32、服务质量尚需有优化。从多次检查和客人投诉中发现,酒店各部门各岗位员工的服务质量,横向比较有高有低,纵向比较有优有劣。白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在,都难做到一个样地优质服务。反复出现的问题是,有些部门或岗位的部分员工,仪容仪表不整洁,礼节礼貌不主动,接待服务不周到,处理应 变不灵活。此外,清洁卫生不仔细,设备维修不及时等,也影响着酒店整体的服务质量。

33、定期与客户经理一起展业、组织路演。一方面监督展业情况,一方面加强与客户经理情感的沟通及实战教学。

34、做好与当地政府部门的接洽工作。包括做好与当地土地局、房产管理中心、财政局、统计局和开发区管委会等等部门的对接工作;比如2022年9月17日,胶南市市委书记张大勇莅临麟瑞商务广场调研的准备工作;11月份,在开发区管委会的指导下,组织申报了青岛市中小企业创业基地。

35、公司中标品种不是该客户的销售专长(找不对人)。

36、服务是无止境的,弘扬劳动模范精神。

37、做好日常管理工作。包含收发文、秘书、文件和档案管理、日常考勤、请销假、日常办公用品采购与保管、清洁卫生和后勤保障等等工作。

38、投诉处理。销售部尤其前厅岗位,是酒店的门面岗位,也是客人咨询问题、反映情况、提出建议、投诉不满等较为集中的地方。本着“宾客至上、服务第 一”和“让客人完全满意”的宗旨,从部门经理到主管、领班,直至前台接待人员,除了能做到礼貌待客、热情服务外,还能化解矛盾,妥善处理大大小小的客人投诉。一年来,销售部共接待并处理宾客投诉约 起,为酒店减少经济损失约 元,争取了较多的酒店回头客。此外,销售部按酒店总经理班子的要求,开始从被动销售到主动销售、从无序工作到有序工作、从低效谈判到中效谈判、从无市场调研分析等无基础管理到每月一次市场调研分析和客户送房排名等等,直接赢得了销售业绩的显著回升。下半年共创收 万元,比上半年增额 万元,增幅约为 %。

年度工作总结的开头语句精选


每个人都有梦想,每个人的梦想都是那么的美丽。当我年轻的时候,我的父亲告诉我,梦想是生活的主人,没有梦想就没有生活;我的妈妈告诉我,梦想是一只大雁在蓝天上高飞,很难抓住它。而我认为,~~你在收集类似的相关句子吗?以下是由栏目小编为大家整理的“年度工作总结的开头语句精选”,相信你能找到对自己有用的内容。

年度工作总结的开头语句(1--17条)

1、在现实中,正能量有许多积极的影响。我们有阿力木给我们带来的感动,他卖烤肉来支持贫困学生,还有很多人去听音乐会,有感动,也有正能量的传递。

2、对于爱情,我不相信丘比特,我怕孩子射出的箭是错误的,我不相信月亮,我怕他老人眼花缭乱的错了,我只相信我的手机,因为我自己的选择我不后悔,我爱你。

3、什么是朋友,朋友就是在快乐的日子里弹着吉他,为你演奏生活的快乐;朋友是忧伤日子里的春风,轻轻地为你拂去心中的乌云。朋友是成功路上的好老师。朋友是失败痛苦中的灯塔,默默地为你驱走心灵的阴霾。

4、我全面完成了年度部门既定的工作目标,受到领导和同事的充分肯定。现本人将20xx年工作总结如下。

5、在忙碌的工作,不知不觉迎来了新的一年,20xx年,今年是有好处的,有价值的和有好处。回顾过去一年的工作经历,作为XXX的雇员,我深深感到,企业的蓬勃发展的战斗精神。在过去的一年,在领导和同事们的奉献和指导,透过不懈努力,取得了一些成绩,但也有少了很多。在过去的一年,此刻的工作归纳如下:

6、坏了,爱你以为你快要完了,眼睛变蓝了,裤子穿反了,买东西忘了换钱,红薯肉面不贪心了,方向找不到北,1+1=?是很困难的。

7、光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,2011年即将过去,崭新的2012年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在2012年,更好地完成工作,扬长避短。

8、如果生命是一棵小草,我愿为春天奉献一点绿。如果生命是一棵树,我愿为大地投下阴影(夏天);如果生命是一朵花,我愿为世界献上一缕芬芳;如果生命是一颗果实,我愿为世界留下一丝甜美。

9、(2)经费不足导致同学们做了努力后却得不到相应的奖励与鼓励,激发不起同学们的积极性。针对这些不足,在以后的工作里,我们会全力以赴去做到最好。

10、回顾20xx年是忙碌和紧张的,在这一年的时间里,在部门领导的带领下,团结一致,主要完成了xxxxxx工作,同时也我学到了很多东西,找到了自身的不足和问题,为以后的奋斗确立更为明白的方向,现将一年以来的工作、学习汇报如下:

11、人们对这种爱有一种温暖的感觉,来自于人们之间最珍贵的理解和认可。正是这种理解和认同,通过对世界的冷漠和轻视,带着一种同理心,对自我的心理接纳,获得一种同理心的感觉。

12、丰富服务内容、真正实现便民。切实为居民提供优质服务,社区不断强化一站式服务大厅建设,设立了党员服务岗、民政服务、计生、医疗保障、劳动保障、综治服务等服务窗口,实现“一站式服务、一门式受理,一个来回办结”的服务模式,提高服务群众的效率和能力。

13、本人xxxx年x月毕业于xxxxxx专业,取得xxxx学位,同年7月分配到xxxxxx工作。其中xxx年x月至xxxx年x月在xxxxx单位从事转炉区域设备维护工作,xxxx年xxx月取得了助理工程师职称。近三年来,我主要在转炉区域进行设备维护及管理工作,现在将三年来我的专业技术工作总结如下:

14、想知道曾经对你的傻小子怎么消失吗?想知道为什么你的狗只听我的话吗?杀我不说,美人计除外。把它。

15、时间一晃而过,弹指之间,20xx年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,透过自身的不懈努力,在工作上取得了必须的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作计划如下:20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,为公司的发展尽一份力。超个性网名

16、成功的人背后也许没有光辉的过去,但那些没有出路的人是永远不会被低估的。当你没有办法去做的时候,你会突然发现有那么多的路,都在等着你的脚步。

17、如果你是米,我就是快乐的老鼠;如果你是绿豆,我就是多愁善感的女王。如果你是一只天鹅,我是热情的蟾蜍,大声对你说三个字:呱呱!

年度工作总结的开头语句(18--34条)

18、在忙碌的工作,不知不觉迎来了新的一年,xx年,今年是有意义的,有价值的和有意义。回顾过去一年的工作经历,我深深感到,企业的蓬勃发展的战斗精神,也就过去一年来的工作总结一番。

19、不要动!伸出你的手,努力抓住我的心,真情,真义,真爱,守得好,这些都会给你一生的幸福,一生的幸福,和我们一起生活。

20、我们必须明白,不要要求别人跟我们完全一样,既然是别人,就应该真的与众不同。我们应该克服我们的支配欲望,不要试图用斧头把人砍进我们的身体。

21、通过这一年的学习,我所受的启迪和教育对我以后的发展起了很大的作用。如何成为一名令人尊敬的好护士是我奋斗的目标,从身边的小事做起,从细节做起,时刻谨记自己是一名救死扶伤的白衣天使。

22、灿烂的阳光透过树叶的缝隙,透过清晨的雾气,一道道的条纹划破了校园。在春天,当太阳温暖的时候,它伸出它温暖的大手,让身体舒服地生锈。打开青春的天窗,意味着不再为秋天的红尘憔悴,为花朵的凋谢彷徨,不再叹息水东去,太阳西斜。

23、我在一个很难忘的日子里,以一种很颠倒的方式,在一个很有创意的平台上,发出了一个很有感情的信息:你就是我,这辈子从来没有见过海,这辈子爱上了你,我无怨无悔!

24、光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年即将过去,崭新的20xx年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,扬长避短。

25、每月核算100多人的工资是财务部最为繁重的工作,除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定,这就要求财务人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错。经过努力,公司每月基本上能准时发放工资。

26、我爱你就像一条爱水的鱼,但我不敢爱你干涸,因为大海枯萎了,你干涸了,石头腐烂了,我也消失了。我只能凑合着爱你,直到上帝解雇了我们俩。

27、哎呀,我最近一直在研究所谓的学术研究,我发现了很多有趣的事情。顺便说一句,你看,我总是叫错你的名字,就这样,以后改叫亲爱的好了!

28、阅读别人就是阅读自己。读真理,同时也读善良,同时也读美丽,同时也读伪善,也读美丽背后的坏习惯,也读微笑背后的狡诈。

29、加强各方面能力的煅炼,不断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率。

30、回首路上,所有的快乐和痛苦都是我们自己的人生片段。

31、前世我是一只躲在白雪之间的雪狐,因为你遇见了天空的火花,爱会瞬间烧尽我的白毛,一瞬间,我变成了一只红色的火狐,嘿嘿,所以这一生你都要对我负责!

32、那些能力不如你的人可能现在正是你的上司,即便是每天兢兢业业地努力工作,却还是要忍受上司的作威作福。

33、时光如梭,岁月如歌,转眼间来到xxxxx已接近一年,在领导和同事的帮助下,一年的奋斗坚持换来了自身的历练和成长,作为一名员工,应该学会总结自己走过的路,从自己的阅历中提取经验、智慧,不断提升,展望未来的行程,现将20xx年度工作总结如下:

34、经过一年的工作经验,也在公司学到了很多。现将一年的工作总结如下。

年度工作总结的开头语句(35--51条)

35、坚持热情细致服务,认真完成各项工作。

36、一年以来,在办公室各位主任的领导与支持下,在各位同志的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。

37、联合辖区单位多次开展丰富多彩的文化活动,如春季的拔河比赛,夏季的亲子摸鱼活动,秋季的登山活动,冬季的茶话会活动等等,都拉近了居民之间的距离,减少了矛盾的发生,促进了社区文化发展。

38、什么是梦?要追,与梦想,我们心中有广阔的蓝天,一种努力的老师,贡献祖国保卫者,这样一个伟大的发明家爱迪生,一个伟大的作家喜欢老爷爷,等,是一个伟大的梦想,我的梦想就是想成为一个时装设计师。

39、回想起来,我的梦很有趣,几乎是滑稽的。当我四五岁的时候,我妈妈问我长大后想做什么。我若有所思地回答说:我想当仙女。原因是有的孩子用丹这个词组,有的人设置了仙人,这点燃了我的仙人梦,疯狂的以为有一天我也会一挥袖子,世界顿时变得丰富多彩。

40、加强队伍建设,提升实现利民。社区提出“人人尊重志愿者,人人争当志愿者”的口号,建立健全志愿者档案,积极推动志愿者队伍建设。目前,社区成立有社区党员义务宣讲队、社区治安综合治理服务队、社区楼院志愿者服务队、大学生志愿者服务队等,总计60余人,在义务劳动、便民服务、义务巡逻、楼院工作、帮扶困难群众等方面,充分发挥作用,涌现出许多积极为民服务的好典型,使“人人为我,我为人人”蔚然成风。

41、一眨眼一年又要过去了,回首过去有艰辛也有收获,本人一年的工作总结如下。

42、边缘地带是人们较少涉足的地方,那里充满了未知,充满了需要探索的新领域,当然,也充满了更多的希望和机会。

43、在接到社里分派接团通知的情况下,提前做好行程计划,与全陪或领队及时沟通,以便在第一时间掌握本次团队的第一手资料,从而更好的安排时间与行程,以避免因沟通不及时导致的时意外状况的发生,而导致游客的不满。

44、光阴似箭,转眼间xx年已经过去,我们将迎来新的xx年。回顾过去的一年,我们的工作又得又失,有好有坏,为了更好的发扬优点,克服不足,做好今后工作。

45、推进未成年人及青年人思想道德教育,提升社区青少年道德素质。社区在原有工作的基础上,找准思想道德教育新角度,以丰富多彩的体验活动,拓宽青年人业余生活。组织开展“小手绘出美好的明天”六一儿童节书画展、组织社区青少年观看爱国影片、组织开展“社区趣味运动会”等一系列活动。

46、每个人都有自己的理想,理想是一个美丽的词!它承载着我们对未来的无限向往,对未来的无限希望,对未来的美好憧憬。我的理想是成为一名医生,一名治愈创伤的医生,一名好医生。

47、光阴荏苒,在忙忙碌碌中送走了20xx年,这一年对本人来说还是收获颇多,首先是自身业务的提高,其次是与部门之间的沟通比以前相对顺畅。当然这些进步与公司领导的帮忙和关心是分不开的。在已经到来20xx,本人将继续以满怀的热情投入到自我的本职工作,为公司的发展贡献自我的力量。

48、我们用友谊来写一本书,一本厚厚的书。书中写道:友谊如珍珠,我们戴在一起,甚至变成一串灿烂的项链;友谊就像彩色的丝绸,我们一起裁剪,缝制成一件华丽的衣服;友谊如油,我们一起绘出一道美丽的风景;友谊就像鲜花,我们一起播种,培育出五彩缤纷的花坛。

49、你是风,我是沙,你是豆腐,我是渣,你是疯子,我是傻子,我们怎么都互相依赖,缺了一条不行,谈了轰轰烈爱,我们该结婚了。

50、每个人都有梦想,每个人的梦想都是那么的美丽。当我年轻的时候,我的父亲告诉我,梦想是生活的主人,没有梦想就没有生活;我的妈妈告诉我,梦想是一只大雁在蓝天上高飞,很难抓住它。而我认为,虽然梦想不是真的,但鼓舞了士气。我一直在梦想的道路上奔跑,路上荆棘遍布,不乏欢笑,泪水与汗水是永恒的插曲。

年度工作总结好句(精选71条)


;在这个纷扰的世俗世界里,能够学会用一颗平常的心去对待周围的一切,也是一种境界。在整理中句抄派搜集并整理了年度工作总结好句的相关资料,我们致力于为您提供这些句子的指导作用。当代人再忙也会上网冲浪,网上看到一些有深度的句子第一时间就会分享给身边的人,句子可以将我们的情感和想法传达到世界的每个角落。

年度工作总结好句(1--18条)

1、付出了汗水加心血,收获了成功加喜悦;付出了努力加拼搏,收获了成绩加欢悦;付出了坚持加不懈,收获了成果加获得;回首2018年,实在是苦与累相伴,但愿2019简单点,付出努力辉煌现!

2、做好销售管理基础工作。包含市场调查、售楼现场管理、银行贷款、报表管理、销售策略、价格策略和销售例会等工作。

3、竞聘上岗。餐厅除了分配政策作了改革,用人、用工机制也较灵活。管理者能上能下,员工能进能出,依据工作表现竞聘上岗等等,这些皆利于酒店及部门岗位的政令畅通,令行禁止。当然,主要管理者若素质欠佳或管理不力,也自然会产生一些逆反后果。但总体看来,餐厅将表现和能力较优秀的主管安排到负责岗 位,将认真工作的员工提为领班,将不称职的主管、领班及员工予以劝退等,多多少少推动了餐厅各项工作的开展,为力争完成营收指标提供了管理机制等方面的保证。

4、采购把关。采购部在工作中努力做到节约开支,降低成本,积极走访市场咨询商家,努力做到货比三家,坚持同等价格比质量,同等质量比价格,严把进货质量关。坚持制度原则,凡是支出金额较大的采购计划,都要事先得到领导审批。做好预算费用开支,控制采购费用的支出。

5、以下是勉励自己的话、前两天本来想试着年终总结,表面上感觉像是画了挺多的,结果总结下来却什么都拿不出手,除了一两张完成度差不多的,还有和豌豆君合作的漫画,剩下的就全是摸鱼。总之15年是充满顾虑的一年,打算4月考完后,不管能不能的考上,都要开始认真画了,从基础开始!画出自己理想的DM!

6、在思想上,我热爱祖国,能拥护党的各项路线、方针、政策;不断学习理论知识,积极参与党组织的各项活动,坚决服从组织安排;能遵守学校的各项规章制度,按时出勤,从不迟到早退;对待各项工作,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都能起到模范带头作用。在生活上,我尊敬领导,团结同事,爱护学生,能够尽自己的力量帮助别人,和同事和睦相处。

7、在忙碌于疲惫中,寻找心灵上的闲暇与自处,匆忙中悠闲那么可贵。

8、好好吃饭,好好睡觉,好好挣钱,好好花钱。不为不值得的人生气,不为不值得的事失眠。既然活着就好好活着,每分钟都为自己活着。2019再见,2020你好。

9、虽然很辛苦,但是努力过真好;世上唯一不能复制的是时间,唯一不能重演的是人生,该怎么走,过什么样的生活全凭自己的选择和努力,人生很贵,请别浪费。

10、、医院感染管理科的监测工作需更细化、更深层次,降低医院感染率。

11、年初制定的存款5万块的指标,目前还差8万元

12、了解我校及专家的新课改培训,树立了课改意识,贯彻到了教学实践中。

13、2022年,喜怒哀乐各一半,更多是喜,因为有你。

14、服务创优。酒店通过引进品牌管理,强化《员工待客基本行为准则》关于“仪表、微笑、问候”等20字内容的培训,加强管理人员的现场督导和质量检查,逐步完善前台待客部门及岗位的窗口形象,不断提高员工的优质服务水准。因而,今年5月份由市旅游局每年一次组织对饭店明查暗访的打分评比,我店仅扣2分,获得优质服务较高分值,在本地区同饭店中名列前茅。此外,在大型活动的接待服务中,我店销售、前厅、客房、物业、餐厅等部门或岗位,分别收到了来自活动组委的表扬信,信中皆赞扬道:“酒店员工热情周到的服务,给我们的日常生活提供了必要的后勤保障,使我们能够圆满地完成此次活动。”

15、在忙碌的时间里,总要挤一点时间来考虑未来的人生路。未来的路说长,也挺长,说短,你永远都无法得知,但有一件事情是最重要的,那便是方向!方向不对,努力白费!人生,一千次努力,不如一次正确的选择!

16、生活嘛,谁不是一路丧一路坚强,2022年再见。

17、忙碌中别忘了给心灵一点空间和营养,让喜悦与平静自然滋长,随时给生命来个深呼吸,就会发现:美好无处不在,快乐随手可得。祝周六愉快。早安!

18、一个小男孩拿着一张假钱走进了玩具店,准备买一架玩具飞机。 服务员阿姨说:“小朋友,你的钱不是真的。 ”小男孩反问道:“阿姨,难道你的飞机是真的?”

年度工作总结好句(19--36条)

19、严格检查。严格检查消防设备设施,提前对烟感系统 个报警点进行全面测试,对断线故障、报警点不准确进行修复,保障线路畅通、正常使用;对酒店应急疏散灯、安全出入口进行补装和更换等。

20、观摩、讨论、学习,提高思想认识和教学水平。认真学习教育教学理论,研究教育教学方法,开展听课评课活动,以此提高教研能力。

21、员工招聘。根据酒店经营需要,控制人事费用支出,调整人员结构。由店级领导带队,数次去密云、怀柔、天津等地,联系职校,招聘录用实习生 人次;登报 次、网上招聘 次,共计招聘 人次。

22、对数学教学的理论学习还不够深入,需要进行反思,教学水平提高速度缓慢。

23、做好与当地政府部门的接洽工作。包括做好与当地土地局、房产管理中心、财政局、统计局和开发区管委会等等部门的对接工作;比如2022年9月17日,胶南市市委书记张大勇莅临麟瑞商务广场调研的准备工作;11月份,在开发区管委会的指导下,组织申报了青岛市中小企业创业基地。

24、年轻气盛的时候假如被人欺负了,总会恨恨地想以后一定要混出个名堂来,好让人刮目相看。可当真有这么一天的时候,却又想不起来去恨了。原来真正的强大是包容的,不是原谅别人,只是放过自己。

25、应避免服务不周到,例如:找到客房只把货发出去了,业务跟踪了,但是产品宣传需要公司给录制一些音像品,这样更有利于宣传。

26、杜绝违反医疗废物管理条例的行为。

27、忙碌纷繁的都市中,我们的心渐渐遗失了对美好生活的想象。会忘记那些令我们会心微笑的小事情;有时候,我们会不自觉地感觉世界正在崩塌、陷落,幸福已经成为久远的传说。但事实上,美好的事情一直都在我们周围,而且全部都是免费的。四、如果难过了,就努力抬头望天空吧,其实我们已经有过无数次的失望,再多一次又何妨。没有弯的路不叫路,没有过的人生不叫人生!人生的弯路,是每个人都要走的,不要为自己的过失而记心太久,有些事情过去了就让它过去吧。

28、药品的利润空间不够,导致客户在销售上没有了极积性。

29、别在最该忙碌的年龄追求什么波澜不惊岁月静好。

30、加强医院感染管理工作,健立健全组织机构,制定年度工作计划。并认真对医院感染进行监测。

31、公司注重环保节能工作,在基本建设和供热运行过程中产生的粉尘、烟尘和噪音全部达标,无重大环境污染及事故发生;通过改造设备,节能工作取得了显著的效果。

32、现在已经年底了,突然想起来,我2019年的新年愿望已经实现了:变优秀和放下你

33、20_年度应收热费_元,收回热费_万元,热费收费率为_%。

34、2018我做最好的自己,爱最美的父母,做最想的事情,唱最响亮的歌曲,做最甜蜜的梦想,都只是为了拥有最让我难忘的一生一世!2019,我要做更好的自己!

35、不要从言语上去强调尊严来获胜,而是努力去达到别人难以企及的高度。再拿出成绩时,才是对那些嘲讽你的人最漂亮的回击,2020要加油!

36、新年可真棒,一切从新开始,每个人都可以重新再来,获得第二次机会。(from《阿甘正传》)

年度工作总结好句(37--54条)

37、不要拿着别人的地图,寻找自己的路。每个人,都是一道独特的风景。生命是自己的,除了必要的担当,更该为自己活着。

38、渐渐发现,不需妄自菲薄,不要汲汲戚戚,不倾倒,不卑微,不依赖,不嫉妒,只需这样,就会遇到命定的那个人,即使没有遇到,也对得起自己,至少我在认真地生活。早安,自己。

39、环境卫生学、消毒灭菌效果及手卫生监测情况:

40、.加强教育,切实提高中学生的计生意识。学校确保每年不少于四次开展卫生健康教育、青春期教育、人口与计划生育教育。并且做到有计划、有师资、有教案。广大教师将计生知识有机地渗透到各学科教学之中,使广大青少年能受到经常性的人口教育。

41、抢修维修。维修组的7名同志承担着酒店各个部门设备设施的维修保养工作,经常为抢修一个部位坚持工作到深夜,有时一干就是一整夜。同时,他们对自己的工作做到心中有数合理安排,如在入冬前提前对酒店供暖设备进行了全面检修、整修酒店配电箱更换电度表等。

42、;在这个纷扰的世俗世界里,能够学会用一颗平常的心去对待周围的一切,也是一种境界

43、强大是件好事,不管是因为无畏还是无所谓。

44、窗口形象。销售部前厅除充分利用酒店给予的房提政策,加大促销力度外,还特别重视塑造酒店的窗口形象。其一,合理销控房间,保证酒店利益化。例如,在今年的车展、房展期间,合理的运作,保证客人的满意,也保证了酒店的利益,连续多天出租率超过100%,而平均房价也有明显的提高。其二,完善工作流程,确立各种检查制度。加强对前厅在接待结帐、交接班等工作流程上的修订完善,尤其是结帐时采用了“宾客结算帐单”,减少了客人等待结帐的 时间,改变了结帐的繁琐易错。加强主管的现场督导。通过增加主管去前台的站台时间,及时解决了客人的各种疑难问题,并对员工的微笑服务方面起到了检查督导作用。加强主管和领班的双检查工作。要求主管和领班对每天每班的户籍登记等检查并签字,增强主管、领班的责任心。今年户籍登记、会客登记、上网发送等无发 生一起错登漏登现象。总之,前厅部在总经理的带领下,层层把关,狠抓落实,把握契机,高效推销,为酒店创下了一个又一个记录,上门散客由原来占客房总收入的 %提高到 %,日创收为 元,日平均房价为 元;全年接待宾客 万人次,接待外宾 万人次。

45、新年老公誓词:听太太的话,跟太太走,不抽烟,少喝酒,遇到美女不要瞅,让吃几口吃几口,拖完地板倒纸篓,扇_掌不还手,甘做太太的哈巴狗。

46、房提奖励。根据本酒店市场定位为商务型特色酒店,以接待协议公司商务客人和上门散客为主,以网络订房、会展团队等为辅的营销策略,总经理班子参照同行酒店“房提”的一些成功经验,制定了对销售部前台接待人员按高出协议公司价售房后予以一定比例提成的奖励。这一房提奖励政策,极大地调动了前台接待员促销热情和服务态度,使酒店上门散客收入由上半年 万元升至下半年 万元,升幅约为 %。

47、特色工作。胶南分公司与胶南最大的户外广告运营商——青岛东方凯歌广告有限公司创新广告方式合作,由广告公司投资媒体并发布,画面我们审定,广告公司根据合作期间的销售额(除特价房外)提成。做好10月份的营销策划座谈会的准备工作。处理疑难客户,比如五号网点、soho2101、2102的交房问题和土地年限问题等等问题都得到了妥善解决。

48、试菜考核。酒店要求餐厅的厨师每周或至少隔周创出几款新菜,由店级领导及相关部门经理试菜打分,考核厨师的业务水平,同时对基本满意的新菜建议推销。半年来,餐厅共推出新菜 余种,其中,铁板排骨饺、香辣牛筋、汉味醉鸡、野味鲜、兰豆拌金菇等受到食客的普遍认可。此外,对考核优秀的厨师给予表彰鼓励,对业务技术较差的厨师要求及时调换等。

49、你或许很辛苦,跌跌撞撞一身伤,在状态里写下委屈抱怨,也许会有人安慰你,但不会感同身受。这个世界就是这样,只能看到胜利者的汗,却看不到失败者的泪。所以,你必须努力坚强。

50、好想谈一场***妈拿着一百万逼我离开你的恋爱啊!可事实是***妈叫我拿一百万来娶她的女儿。

51、努力后也要跟自己说辛苦了,对万事仁慈也对自己温柔。

52、.提高认识,增强计生工作的主动性和责任感。计划生育工作是一项关系到国家根本利益和长远利益的基本国策,学校从提高党的执政能力的高度来认识加强人口与计划生育工作的重要性、长期性,进一步增强做好计划生育工作的主动性和责任感,把计划生育工作摆上学校工作重要议事日程,作为学校的一项重要工作来抓。抓好人口教育及女职工的计划生育工作是学校义不容辞的职责。

53、我带上你,你带上碗,你负责哭,我负责喊,年底就能一起当老板(求合作)

54、积极开展贷款营销。在大公司团队中,我所做的事情主要以维护现有客户为主,但是在这过程中也会有新的项目可以营销,也可以对现有客户进行挖潜,提高授信额度,以此来提高新增贷款。

年度工作总结好句(55--72条)

55、不要拿着别人的地图,寻找自己的路。每个人,都是独特的风景。你站在桥上看风景时,看风景的人在楼上看你。晚安!

56、不必拿着别人的地图,找自己的路。

57、售后服务。夏天到了,空调不制冷,投诉;房顶漏水了,投诉;发现有人私自动用公司的用品了,投诉;冬天到了,暖气不热了,投诉;就连浴室少了个凳子,都要投诉。每当物业部接到投诉电话时从不推卸责任,首先向客人道歉,再找到相关部门协助解决。解决完了还要对客户进行回访直到令其满意为止。

58、蜜蜂忙碌一天,人见人爱;蚊子整日奔波,人人喊打!多么忙不重要,忙什么才重要!一次重要的抉择胜过千百次的努力!今天的生活是由五年前选择决定的,而五年后的生活是由今天决定;整个城市都睡了,只剩我和我的心事不能寐。在静谧的夜里,那个好久不见的你,又占据我的回忆。

59、忙碌的日子里,记得好好休息,浮华三千,唯身体是自己的,只有学会爱自己,才能更好地去爱别人。

60、每月对病房、产房、手术室及门诊治疗室等重要科室进行一次院感监测。检测项目有:空气、物表、台面、酒精、碘伏、工作人员手等。

61、加强各种用物,各项消毒灭菌效果及卫生学监测等质量工作。

62、哪怕很辛苦也依然努力吧,那种不放弃的决心,会成为落在肩上的星辰,把你照亮。

63、加强重点部门的管理工作,不断改善布局及流程,规范器械的清洗、消毒操作规程,采取切实有效措施保证消毒灭菌效果。以保证医疗安全。

64、当地的市场需求决定产品的总体销量。

65、忙碌是一种幸福,让我们没时间感受痛苦;奔波是一种快乐,让我们真实地感受生活;疲倦是一种享受,让我们无暇空虚。让将来过去,让过去过去,人生的冷暖取决于心灵的温度。

66、店级讲座。按照酒店年初制定的全员培训计划,参照《员工待客基本行为准则》20字内容,由店级领导组织召集对部门经理、主管、领班及待客服务人 员的专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、案例分析等。全年共组织培训 余批,约 人次参加,通过讲解、点评、交流等,受训人员在思想认识和日常工作中,皆得到不同程度的感悟和提升。

67、经营创收。酒店通过调整销售人员、拓宽销售渠道、推出房提奖励、餐饮绩效挂钩等

68、做好营销策划工作。让自己的水平从粗放型向集约化、精细化方向提升。

69、感觉新年才刚刚开始,却不想又立了秋。一年的时间虽不足以向梦想跨进一大步,但任何小小的进步却足以让我坚持一整年。

70、解决员工的困难。在下半年,申报一人为公司五帮户。

71、八字要求。根据北京市委市府关于节电节水的通知精神,酒店总经理办公会专题研究决定,在酒店及各部门原有管理规定执行的基础上,再次向全店干部员工提出节能降耗8字要求。即一要关,二要小,三要隔,四要定,五要防,六要查,七要罚,八要宣。